Фото
Миллиардер Михаил Прохоров подготовил новые радикальные предложения по изменению трудового законодательства, пишет «Коммерсантъ».
Бизнесмен настаивает уже не на поправках к устаревшему Трудовому кодексу, а на полном его пересмотре. По мнению Прохорова, пересмотр должен быть с целью не улучшения положения категории работодателей или работников, а формирования такой среды, которая «бы создала наилучшие условия для развития в стране».
Под «наилучшими условиями» подразумеваются такие, как мобильность трудовых ресурсов, современный уровень соцгарантий и мотивации, причем «четко завязанные на производительность труда», высокий уровень оплаты труда, а также «возможность для работодателя свободно управлять своими трудовыми ресурсами».
«Именно поэтому нельзя просто вносить поправки в действующий ТК. Он создавался не для целей развития, а для целей фиксации прав и обязанностей в условиях советской плановой экономики. Это другая идеология, которая уже не работает», – утверждает бизнесмен.
По мнению Прохорова, нормы нынешнего трудового законодательства просто «мешают нормально развиваться постиндустриальному обществу». Кроме того, бизнесмен сравнивает необходимость изменений трудового законодательства, которые должны дать толчок к «новому технологическому укладу», с такими значимыми историческими событиями, как отмена крепостного права. Прохоров ранее предлагал отменить восьмичасовую рабочую неделю.
@ «Газета.Ru»
Миллиардер Михаил Прохоров подготовил новые радикальные предложения по изменению трудового законодательства, пишет «Коммерсантъ».Бизнесмен настаивает уже не на поправках к устаревшему Трудовому кодексу, а на полном его пересмотре. По мнению Прохорова, пересмотр должен быть с целью не улучшения положения категории работодателей или работников, а формирования такой среды, которая «бы создала наилучшие условия для развития в стране».
Под «наилучшими условиями» подразумеваются такие, как мобильность трудовых ресурсов, современный уровень соцгарантий и мотивации, причем «четко завязанные на производительность труда», высокий уровень оплаты труда, а также «возможность для работодателя свободно управлять своими трудовыми ресурсами».
«Именно поэтому нельзя просто вносить поправки в действующий ТК. Он создавался не для целей развития, а для целей фиксации прав и обязанностей в условиях советской плановой экономики. Это другая идеология, которая уже не работает», – утверждает бизнесмен.
По мнению Прохорова, нормы нынешнего трудового законодательства просто «мешают нормально развиваться постиндустриальному обществу». Кроме того, бизнесмен сравнивает необходимость изменений трудового законодательства, которые должны дать толчок к «новому технологическому укладу», с такими значимыми историческими событиями, как отмена крепостного права. Прохоров ранее предлагал отменить восьмичасовую рабочую неделю.
@ «Газета.Ru»
-7°
пасмурно
ветер 1,6 м/с, Ю
EUR 91,56 -0,15USD 77,19 +0,01